资讯列表
泰州即将有百十名海外博士进行项目洽谈
2012-12-04
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新泰州人才网([xtzrc]http://www.xtzrc.cn[/xtzrc])讯:一年一度的泰州海外博士洽谈会即将到来在这7天里泰州到处张灯结彩喜迎博士来泰州,同时他们将带100多个项目与泰州合作与我市的产业的发展相结合起来,他们都是来自全球著名的高校的专家高级人才, 据新泰州人才网了解这次活动自从08年以来泰州市是第连续第五次举办的高端人才项目洽谈会,这类活动的举办不仅带动的泰州的产业的发展,更重要的是把泰州向世界宣传出去了。 …
泰州医护人才最畅销本类人才供不应求
2012-12-03
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人才招聘会现场 新泰州人才网[xtzrc]http://www.xtzrc.cn[/xtzrc]讯12月1日,泰州市促进人才就业 - 2013年毕业生就业招聘会在泰州职业技术学院校区举行。招聘会从泰州市,兴化市,泰兴市,姜堰市,靖江市涉及160个单位,导向,提供就业岗位1200多5100多的医疗和健康专业的本科生,硕士生和博士生。据悉,即使在全省医疗类历年招聘会这次也是最大的一次。 提供超过4000个就业机会 关闭超过4143名毕业生参加招聘会,包括泰州…
靖江60名人民陪审员获得人大常委会颁发的任命书
2012-12-03
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近日,靖江60名人民陪审员拿到了靖江市人大常委会颁发的任命书,正式上岗。 人民陪审员制度是指国家审判机关审判案件时吸收非职业法官作为陪审员,与职业审判员一起审判案件的一种司法制度。在我国,公民担任人民陪审员,应当具备下列条件:一是拥护宪法;二是年满二十三周岁;三是品行良好、公道正派;四是身体健康。人民陪审员在办案过程中和审判员享受的权利和承担的义务是一致的,但是人民陪审员不需要通过司法考试,不单…
靖江企业赴宁揽才 应聘研究生为历年最多
2012-12-03
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日前,靖江市七家企业带着150个招聘岗位,参加了在南京举行的三场高校毕业生招聘会。这次南京“抢才”收获颇丰,约500人在我市七家企业展位登记求职,其中应聘研究生达到近年最多。 这七家企业均为我市高新技术企业,包括赛德力制药机械公司、卓然(靖江)设备制造公司、靖江互感器厂、三江电器集团、格尔顿传动公司、迈能高科公司、东华测试技术公司等。市人社部门组织这七家企业组团参加了在南京师范大学举行的招…
江苏有3家事业单位招人才
2012-12-03
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原标题:江苏省3家事业单位要招人   昨天,记者从江苏省人社厅获悉,近期有3家事业单位发布公开招聘的公告。 江苏省省级机关第一幼儿园将公开招聘2名幼儿教师,学前教育专业。 扬州工业职业技术学院将公开招聘15名工作人员,其中9名教师、6名辅导员,要求土木工程、工商管理、建筑学等专业。 常州轻工职业技术学院将公开招聘4名工作人员,其中3名教师、1名财务会计,要求光学或电力电子、会计学等专业。 报名方式详见江…
泰州人才市场冷淡折射出就业形势不容乐观
2012-12-02
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新泰州人才网[xtzrc]http://www.xtzrc.cn[/xtzrc]讯:明年毕业生就业双选会举行结束近2万个就业岗位可供选择。然而,泰州市总数的毕业生明年飙升至60000,僧多粥少,“严峻的就业形势已成为业内人士的共识。企业招聘,”要价“非常谨慎本科生2000元的月工资在许多单位的期望似乎”太低“,推动在这种情况下,许多学院和大学在全市处理措施。 早在12月1日,双选会尚未正式开始,泰州体育场已经排到了…
泰州的发展离不开人才再次强调人才是企业的源动力
2012-12-01
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新泰州人才网记者报道:在过去的几年中,泰州市,行业,政策,金融,环境和综合优势,充分发挥“人才是企业的用人单位实施优先投资重点支持发展的驱动力,推进“人才是的驱动力的发展”人才成就“中国梦”,在人才和行业的健康发展。目前,300多名“人才是的驱动力的发展,创新和企业家精神在泰州,99”天赋“人才是用人单位的发展势头迅猛的发展的驱动力。 标杆“人才党管人才机…
泰州兴化市事业单位招聘新增6个专业通知
2012-11-30
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泰州兴化市事业单位招聘经研究决定新增6个专业如下: 招聘专业 同意添加专业名称 中文类 语文教育、小学教育(语文方向) 财务会计类 会计学、会计与统计核算、会计与审计、审计学、审计实务 计算机类 自动化 …
泰州求职招聘寥寥无几国考爆满反差太大
2012-11-30
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  新泰州人才网讯,2013年国家公务员考试刚结束,参加考试的人群又成为社会关注的话题。本次考试共有2万个岗位,有100万人报名并通过资格审查,111万人参加考试,好的岗位竞近有1万人报考,史无前例。   周六泰州人才市场举办2012年泰州人才就业高校毕业生就业服务周泰州人才招聘大会,来招聘的主流是民营企业。上午9:30分,会场的到达人数稀稀疏疏,虽然百十家企业进场推出1500多个岗位,但参加应聘的求职者只有900人,应聘成…
2013年员工离职须谨慎 报告称薪酬涨幅或同比下降
2012-11-30
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  现在的经济形势,你会选择离职吗?昨日,某著名人力资源服务商发布的《2013离职与调薪调研报告》(下称《报告》)显示,在宏观形势不明朗的前提下,员工离职和企业涨薪都格外谨慎。数据显示,2012年员工整体离职率为16.7%,去年为18%,而由于经济形势不明朗,企业在2013年调薪也更加谨慎,预计明年薪酬涨幅为8.6%,同比少了一个百分点。不过,报告指出85后作为新生代,离职率则高居不下。   《报告》显示,85后员工离职率为22…
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